Annonserade uppdrag

Det finns tillfällen då det kan vara lämpligt att chefsrekrytera med hjälp av annonsering eller kanske en kombination av Executive Search och annons.

Då vi arbetar med annonserade uppdrag använder vi oss av namnet TSI Selection.

Några skäl som talar för annons som chefsrekryteringsmetod kan vara:

• Att man vill profilera det egna företaget
• Att man vill kommunicera ett speciellt budskap till marknaden
• Att man söker personer som inte kommit så långt i sin karriär
• Tjänster på nivån under ledningsgruppen

Vi står till tjänst med allt från annonsutformning, mediaförslag, grovgallring av ansökningar, svarsbrev till samtliga, djupintervjuer, tester, referenstagning och presentation av de mest lovande kandidaterna. Detta innebär att vi åtar oss att välja ut den eller de kandidater, som på bästa sätt motsvarar den kravprofil, som vi gemensamt har utarbetat. Om ingen av de sökande motsvarar kravprofilen kan vi erbjuda att söka rätt kandidat med hjälp av "Executive Search".